为加强对“一把手”和领导班子成员的监督，切实发挥“一把手”和领导班子成员“领头雁”作用。3月22日，贵州蔬菜集团有限公司（以下简称“蔬菜集团”）召开了2023年度综合考核暨“一报告两评议”会议。会议由蔬菜集团党委副书记、董事、总经理罗兴鸿主持。贵州现代物流产业（集团）有限责任公司（以下简称“物流集团”）党委委员、副总经理潘勇辉出席并讲话。

图1  “一报告两评议”会议现场

首先，潘勇辉同志代表物流集团考核领导小组发表讲话。他指出，年度综合考核不仅是对蔬菜集团一年来工作的全面回顾，更是对企业未来发展的科学规划。要求相关人员从以下4个方面开展并配合年度综合考核任务：一是要配合考核组做好民主测评、查阅资料等工作；二是谈话内容、情况介绍要力求真实，提供的数据材料要准确；三是参与测评人员要用好手里的权、投好手里的票，客观公正地评价领导班子和班子成员，提出中肯的意见和建议，促进企业管理能力的提升、相关机制的改善；四是严守工作纪律和廉洁纪律，要坚持客观公正、实事求是的原则，坚决杜绝拉感情票、打感情分的现象。

图2 潘永辉同志阐明综合考核的重要意义

随后，蔬菜集团党委书记、董事长邓荣光代表蔬菜集团领导班子作蔬菜集团党委2023年度述职述廉与年度选人用人“一报告两评议”的情况报告。并进行了领导班子和班子成员政治素质考察测评及年度考核民主测评，同时对2023年度干部选拔任用工作进行了民主评议。

邓荣光同志强调，过去一年，蔬菜集团在各项工作中均取得了不错的成绩，同时在如何优化提升服务能力水平等方面还存在不足和挑战。作为领导班子成员就如何当好“领头雁”，切实发挥“一把手”职责等问题需要具备不断进行自我批评的勇气和魄力。蔬菜集团将进一步完善管理体系，优化发展战略，为实现高质量发展目标奠定坚实基础。

在听取相关汇报后，潘勇辉同志对蔬菜集团的工作给予了充分肯定，并就如何进一步提升企业管理水平、优化相关机制提出了宝贵的建议。会议结束后，他还带队深入蔬菜集团，详细了解了蔬菜集团的党建工作、生产经营状况以及员工队伍建设情况。

物流集团考核领导小组成员、蔬菜集团领导班子成员、中层管理干部以及部分职工参加了本次会议。

来源：蔬菜集团党委工作部

一审：戴微

二审：刘怡

三审：罗兴鸿